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Economia

Epagri abre inscrições para concurso público com salários que podem chegar a R$ 14 mil

As inscrições estão abertas no site oficial até o dia 21 de dezembro

Por: João Victor Araujo
23/11/2022 18h10 - Atualizado há 2 anos
Foto: Ilustração / Arquivo
Foto: Ilustração / Arquivo

A Empresa de Pesquisa Agropecuária e Extensão Rural de Santa Catarian (Epagri) publicou nesta terça-feira (22), o edital do concurso público do órgão, que vai preencher 100 vagas no quadro de profissionais, além de formar cadastro de reserva.

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As inscrições estão abertas no site oficial até o dia 21 de dezembro e as provas serão aplicadas no dia 29 de janeiro de 2023. A instituição responsável pelo concurso é a Fundação de Estudos e Pesquisas Socioeconômicos (Fepese).

As vagas são destinadas a profissionais com ensino médio, técnico, superior, especialização, mestrado e doutorado. As funções disponíveis são nas áreas administrativa, técnica, operacional, de tecnologia da informação e comunicação, de pesquisa, extensão rural, extensão social e apoio à pesquisa.

 

Vagas

As vagas do concurso público da Epagri estão distribuídas por todas as regiões de Santa Catarina. Algumas são para municípios específicos e outras são estaduais. As útlimas serão preenchidas de acordo com a necessidade das unidades no momento da contratação.

A carga horária é de 40 horas semanais e os salários iniciais variam de R$3.711,56 a R$14.456,71, mais vale-alimentação, vale-transporte (opcional), auxílio-creche/babá (opcional), plano de saúde (opcional), assistência odontológica (opcional) e plano de previdência privada (opcional).

 

Provas

A prova escrita será aplicada no dia 29 de janeiro de 2023 nas cidades de Florianópolis, Lages, Chapecó, Canoinhas, Criciúma, Itajaí e Joinville. O resultado final do concurso será divulgado no dia 23 de março de 2023. O concurso tem validade de dois anos e pode ser prorrogado uma vez pelo mesmo período.

 

Curso de pré-serviço

Os candidatos aprovados e contratados pela Epagri serão convocados para o Curso de Pré-Serviço. O Pré-Serviço faz parte do estágio probatório e tem o objetivo de proporcionar ao candidato selecionado a oportunidade de conhecer a empresa e, especialmente, o cotidiano de sua área de atuação: extensão, pesquisa ou meio.

O candidato que não for aprovado na avaliação técnica e de perfil para o cargo terá seu contrato de trabalho rescindido. Se aprovado, o candidato será mantido por prazo indeterminado.

Com informações Oestemais

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